मुख्य तथ्य
- वेतन वृद्धि
- 3.5 प्रतिशत
- प्रभावी तिथि
- 1 अप्रैल 2026 से पूर्वव्यापी
- भुगतान
- 12 समान किश्तें
- विशेष जिम्मेदारी भत्ता
- समान प्रतिशत वृद्धि
- बाल देखभाल भत्ता
- 10 पाउंड प्रति घंटा (अपरिवर्तित)
- आश्रित देखभाल भत्ता
- 20 पाउंड प्रति घंटा (अपरिवर्तित)
पृष्ठभूमि
चेरवेल डिस्ट्रिक्ट काउंसिल ने अपने सदस्यों के वेतन में 3.5 प्रतिशत की वृद्धि को मंजूरी दी है। यह वृद्धि 2026/2027 के स्टाफ पे अवार्ड के अनुरूप है और इसे 1 अप्रैल 2026 से पूर्वव्यापी रूप से लागू किया जाएगा।
यह निर्णय 2026/2027 नगरपालिका वर्ष के लिए विभिन्न भत्तों और खर्चों के भुगतान की संशोधित योजना का हिस्सा है, जो लोकल गवर्नमेंट एक्ट 2000 और लोकल अथॉरिटीज (मेंबर्स अलाउंसेज) (इंग्लैंड) रेगुलेशन 2003 के तहत बनाई गई है।
वर्तमान स्थिति
वेतन वृद्धि 1 अप्रैल 2026 से पूर्वव्यापी रूप से लागू होगी और 12 समान किश्तों में भुगतान की जाएगी। विशेष जिम्मेदारी भत्तों में भी समान प्रतिशत की वृद्धि की जाएगी।
इसके अलावा, लाइसेंसिंग एक्ट्स कमेटी के अध्यक्ष और जनरल लाइसेंसिंग कमेटी के अध्यक्ष के लिए संयुक्त विशेष जिम्मेदारी भत्ते को अलग-अलग भत्तों में विभाजित किया जाएगा, जो वर्तमान संयुक्त स्तर पर प्रत्येक पद के लिए निर्धारित होंगे।
सह-चयनित सदस्यों (को-ऑप्टी) और स्वतंत्र व्यक्तियों के भत्तों में भी 3.5 प्रतिशत की वृद्धि होगी, जिसकी गणना 1 अप्रैल 2026 से 12 समान किश्तों में भुगतान के लिए की जाएगी।
| वस्तु | दर (पाउंड) |
|---|---|
| नाश्ता | 7.50 |
| दोपहर का भोजन | 10.50 |
| चाय/कॉफी | 4.00 |
| रात का भोजन | 12.50 |
प्रभाव
आश्रित देखभालकर्ता और बाल देखभाल भत्ते अपरिवर्तित रहेंगे, जिनकी प्रतिपूर्ति वास्तविक लागत के आधार पर की जाएगी, जो बाल देखभाल के लिए 10 पाउंड प्रति घंटे और आश्रित रिश्तेदार की देखभाल के लिए 20 पाउंड प्रति घंटे तक सीमित है, जो प्रति माह 40 घंटे तक सीमित है।
माइलेज भत्ते वर्तमान एचएमआरसी-अनुमोदित दरों पर बने रहेंगे, और एचएमआरसी द्वारा कोई भी समायोजन कार्यान्वयन की तारीख से सदस्यों के यात्रा भत्तों पर लागू होगा।
भोजन भत्ते (सब्सिस्टेंस अलाउंसेज) भी समान रहेंगे, जिसमें जिले के बाहर पांच घंटे से अधिक की अनुमोदित ड्यूटी के लिए दावे किए जा सकते हैं, बशर्ते रसीदें जमा की जाएं। नाश्ते, दोपहर के भोजन, चाय/कॉफी और रात के भोजन की दरें क्रमशः 7.50 पाउंड, 10.50 पाउंड, 4.00 पाउंड और 12.50 पाउंड हैं।
गैर-कार्यकारी निदेशक भत्तों में भी 3.5 प्रतिशत की वृद्धि की जाएगी, जो 2026/2027 के स्टाफ पे अवार्ड को दर्शाता है।
भविष्य की संभावनाएं
विश्लेषणात्मक परिदृश्य: नीचे दी गई संभावनाएं निश्चित भविष्यवाणी नहीं हैं।
यदि एचएमआरसी अपनी अनुमोदित माइलेज दरों में बदलाव करता है, तो सदस्यों के यात्रा भत्तों में उसी के अनुरूप समायोजन किया जा सकता है।
यदि काउंसिल भविष्य में स्टाफ पे अवार्ड में संशोधन करती है, तो सदस्यों के वेतन और भत्तों में इसी प्रकार के बदलाव हो सकते हैं, लेकिन इसकी कोई पुष्टि नहीं है।
विभिन्न भत्तों की दरों में बदलाव की संभावना है, लेकिन यह स्पष्ट नहीं है कि क्या काउंसिल अगले नगरपालिका वर्ष में इन दरों की समीक्षा करेगी।
स्रोत: oxfordmail.co.uk
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भोजन भत्ता दरें
रात का भोजन12.5
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| श्रेणी | दर (पाउंड) |
|---|---|
| नाश्ता | 7.5 |
| दोपहर का भोजन | 10.5 |
| चाय/कॉफी | 4 |
| रात का भोजन | 12.5 |
स्रोत:oxfordmail.co.uk स्रोत-समर्थित
